ဤသည်မှာ အလွန်မကြာခဏမေးခွန်းဖြစ်ပြီး အလွန်ကွဲပြားသော အဖြေများကို ကျွန်ုပ်တို့ကြားရတတ်သည်။ ကံမကောင်းစွာပဲ၊ အများစုက မှားတယ်။ ပြီးနောက်၊ ဓာတ်ပုံဆရာသည် ဖောက်သည်၏ဓာတ်ပုံများကို အချိန်မည်မျှကြာအောင် ထိန်းသိမ်းထားသင့်သနည်း။ ပရော်ဖက်ရှင်နယ် အများအပြားသည် အခြားသော ဓာတ်ပုံဆရာများ သို့မဟုတ် လုပ်ငန်းဆိုင်ရာ ကွန်ဖရင့်များတွင် ကြားသိထားပြီးဖြစ်ကြောင်း ၎င်းတို့၏ ဒစ်ဂျစ်တယ်ဖိုင်များကို သိမ်းဆည်းသည့်အခါ ပရော်ဖက်ရှင်နယ်တိုင်း လေးစားရမည့် နောက်ဆုံးရက်မှာ ငါးနှစ်ဖြစ်သည် ဖြစ်သည်။ သို့သော် ဤနောက်ဆုံးရက်သည် ဒဏ္ဍာရီတစ်ခုဖြစ်သည်၊ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် ငါးနှစ်အတွင်း ဖြစ်ပျက်လာမည့်အရာသည် ကန့်သတ်ဥပဒေ၊ ဥပဒေပညာရှင်များအတွက် ပုံမှန်ဆောင်ပုဒ်ဖြစ်သော်လည်း ဓာတ်ပုံဆရာများအတွက် မဟုတ်ပေ။

အချို့သော သတင်းမှားများသည် ဤနောက်ဆုံးရက်သည် အနိမ့်ဆုံးအချိန်ဖြစ်သည်ဟု ယုံကြည်လာစေသည်။ ဓာတ်ပုံဆရာသည် ၎င်း၏ဖိုင်များကို သိမ်းဆည်းသင့်သည်ဟု တွက်ချက်သည်။ ဒါပေမယ့် ဒီအချိန်ကို ပြင်ဆင်တာက တော်တော်လေးကို ကွဲပြားတဲ့ အရာကို ရည်ရွယ်ပါတယ်။ လက်တွေ့သာဓက- ကန့်သတ်ချက်များ ပြဌာန်းပြီးနောက်၊ ဓာတ်ပုံဆရာသည် မဆောင်ရွက်ခဲ့သည့် တာဝန်နှင့် စာချုပ်တွင် ကြိုတင်ဖော်ပြထားသည့် မည်သည့်တာဝန်ကိုမဆို အမှုသည်က တရားရုံးတွင် စုဆောင်းနိုင်မည်မဟုတ်ပေ။ ပုဒ်မ 206၊ §5၊ I ၏ Civil Code (ဥပဒေ 10.406/02) တွင် အဆိုပါကိစ္စရပ်အတွက် တရားဝင်ပြဋ္ဌာန်းချက်များ ရှိပါသည်။

Photo: Cottonbro / Pexels

ယခုအချိန်တွင်၊ ဆေးညွှန်းကို အပြည့်အ၀နားလည်ရန် စိတ်မပူပါနှင့်၊ အချက်အလက်အချို့ကို demystify လုပ်ရန်သာ အကြောင်းအရာကို ဆွေးနွေးငြင်းခုံခြင်းသို့ ယူဆောင်လာပါသည်။ အဆိုပါပြဿနာကို မူပိုင်ခွင့်ဥပဒေ (ဥပဒေ 9.610/98) ဖြင့် လက်ခံခြင်းမပြုသောကြောင့် ဥပဒေပြုသူသည် အလုပ်၏လုပ်ပိုင်ခွင့်၊ ရုပ်ပုံရပိုင်ခွင့်ကိစ္စမဟုတ်သောကြောင့် ဥပဒေပြုသူက ပညာရှိစွာ လုပ်ဆောင်ခဲ့သည်။ အရပ်ဘက်ဥပဒေနယ်ပယ်တွင် ကြွေးကြော်နေသော ဆောင်ပုဒ်၊Civil Code မှ ထိန်းညှိထားသော Contractual Law (Service Provision) တွင် ပိုမိုတိကျပါသည်။

အဖြေသည် Contractual Law ၏ အခြေခံမူများတွင် ရှိပါသည်။ စကားလုံး "မူရင်း" သည် အစကို ရည်ညွှန်းသည်၊ ဆိုလိုသည်မှာ၊ စံနှုန်းတစ်ခုကို တည်ထောင်ပြီး ခိုင်မာစေသည့် အခြေခံဖြစ်သည်။ ထို့ကြောင့်၊ အခြေခံမူများသည် ဥပဒေအသစ်များကို အသေးစိပ်ဖော်ပြရန်နှင့် ဥပဒေ၏အသုံးချမှုတွင် အဓိကအားဖြင့် ကိစ္စရပ်အချို့ကို ထိန်းညှိပေးသည့် ဥပဒေစာသားများကို ချန်လှပ်ထားသည့်အခါတွင် အထောက်အကူဖြစ်သည်။ ဤအရာသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ကိစ္စဖြစ်သည်။

အခြားသူများတွင်၊ စာချုပ်များအတွင်း နိယာမတစ်ခုဖြစ်သည့် စာချုပ်များ၏ မဖြစ်မနေလုပ်ဆောင်ရမည့်မူလ ဖြစ်သည့် pacta sunt servanda ဟုလည်းသိကြသည်၊> (အတိုကောက် ဆိုသည်မှာ “သဘောတူညီချက်များကို လေးစားရမည်” သို့မဟုတ် “စာချုပ်သည် နှစ်ဖက်အကြား ဥပဒေပြုသည်”)။ ဤအကြောင်းအရာမှ၊ အကျပ်အတည်းအတွက် အဖြေကို ကျွန်ုပ်တို့တွေ့ရှိခဲ့သည်- စာချုပ်ပါပြဋ္ဌာန်းချက်သည် ဓာတ်ပုံဆရာ/ရုပ်ရှင်ဆရာသည် ၎င်း၏အလုပ်/ဖြစ်ရပ်တွင် မှတ်တမ်းတင်ထားသော ပုံများကို သိမ်းဆည်းထားရမည့်ကာလကို ချမှတ်ပေးမည်ဖြစ်သည်။

ထို့ကြောင့် ဤစာချုပ်ပါ ပြဋ္ဌာန်းချက်သည် အလွန်အင်မတန်ကြီးပါသည်။ အရေးကြီးပြီး ၎င်းမရှိခြင်းသည် အဆင်မပြေမှုကြီးဖြစ်စေနိုင်သောကြောင့်၊ ဖောက်သည်သည် နှစ်အနည်းငယ်အကြာတွင် အရန်သိမ်းသင့်သည့် မင်္ဂလာဆောင်ဖိုင်များအတွက် "အခကြေးငွေ" ပေးနိုင်သောကြောင့်၊ ၎င်းတို့မရှိတော့ပါက၊ သင်တုံ့ပြန်နိုင်သည် တရားရုံးသည် အမှုသည်အတွက် အောင်မြင်နိုင်ခြေရှိသည့် လျော်ကြေးငွေဖြင့် အရေးယူဆောင်ရွက်ခြင်း။

ဓာတ်ပုံ- Pexels

ဤအန္တရာယ်ကို ရှောင်ရှားရန် သင့်စာချုပ်တွင် ဖော်ပြပါသင့်လျော်သောကာလ။ ကျွန်ုပ်တို့၏အကြံပြုချက်သည် နှစ်အနည်းငယ်၊ ဥပမာ နှစ်နှစ် သို့မဟုတ် သုံးချက်ဖြစ်သည်။ ဤကိစ္စတွင် စိတ်အားထက်သန်မှုသည် ကြိုဆိုပါသည်။ စာချုပ်တွင် သတ်မှတ်ထားသော နောက်ဆုံးရက်ပြီးနောက် ပုံများကို အချိန်အကြာကြီး သိမ်းဆည်းထားပါ။

ဤကိစ္စအတွက် သီးခြားစာပိုဒ်ကို မည်သို့ရေးရမည်ကို သံသယရှိပါက၊ ဥပမာတစ်ခု ထားခဲ့သည်-

“ ဓာတ်ပုံများကို CONTRACTOR (၎င်း၏ဓာတ်ပုံကုမ္ပဏီ) မှ (၂) နှစ်ကြာ သိမ်းဆည်းထားမည်ဖြစ်ပါသည်။ ယင်းနောက်၊ စာချုပ်ပါပုဂ္ဂိုလ်သည် ဝန်ဆောင်မှုပေးထားသည့် ဖိုင်များကို သိမ်းဆည်းခြင်းမှ ကင်းလွတ်ပြီး ပုံနှိပ်ထားသော ပစ္စည်းနှင့် ဒစ်ဂျစ်တယ်ဖိုင်များကို ပေးအပ်ခြင်းအတွက် တာဝန်အားလုံးကို ရပ်စဲလိုက်ပါသည်။"

အထူးပြုရှေ့နေတစ်ဦးမှ ရေးဆွဲထားသော စာချုပ်တစ်ခုရှိရန် စံနမူနာဖြစ်ကြောင်း သတိရပါ။ ဓာတ်ပုံဆရာတစ်ဦးစီတွင် အလွန်တိကျသောအလုပ်စနစ်တစ်ခုရှိပြီး ဥပဒေပညာရှင်သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ဥပဒေနှင့်အခြေခံမူများနှင့်အညီ ၎င်း၏လိုအပ်ချက်များကို မည်သို့ဖော်ပြရမည်ကို သိရှိမည်ဖြစ်သည်။

ရေးသားသူအကြောင်း- ကျွန်ုပ်။ Felipe Ferreira၊ ရှေ့နေ၊ ပရော်ဖက်ရှင်နယ် ဓာတ်ပုံဆရာ၊ စီးပွားရေးအတိုင်ပင်ခံနှင့် UFSC မှ စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် ဆန်းသစ်တီထွင်မှုဆိုင်ရာ မဟာဝိဇ္ဇာ။